IGLTA жаһандық конвенциясына қатысу үшін марапатқа ие болған кәсіпкер

Халықаралық LGBTQ+ саяхат қауымдастығы (IGLTA) Дженнифер Браун, Дженнифер Браун Консалтингтің (JBC) негізін қалаушы және бас директоры, бейсенбі, 27 қазанда Миланда өтетін биылғы жаһандық конвенцияның негізгі баяндамашысы болатынын хабарлады. Браунның сессиясы дәстүрлі түрде маргиналданған сәйкестіктер – әйелдер, түрлі-түсті адамдар, LGBTQ+ тұлғалары және мүмкіндігі шектеулі адамдар үшін қауіпсіз және инклюзивті жұмыс ортасын ынталандыратын стратегияларды кеңейтуге арналады.

Браунның негізгі баяндамасы алдында конвенцияға қатысатын әйелдер үшін Браунмен кездесу және идеялармен, озық тәжірибелермен және бизнестегі әйелдердің бетпе-бет келетін бірегей қиындықтарымен бөлісу үшін басқа кәсіпкер әйелдермен байланысу үшін Booking.com ұйымдастырған Әйелдер көшбасшылығы желісін құру шарасы өтеді. . Бұл конгресс қабылдаушы қонақ үй Lobby Bar, UNAHOTELS Expo Fiera Milano, сәрсенбі, 18 қазан, Сфорцеско сарайындағы конгресстің ашылу салтанатына дейін сағат 00:19-00:26 аралығында болады.

IGLTA президенті/бас директоры Джон Танзелла: «Әйел-кәсіпкерлер, әсіресе LGBTQ+ кәсіпкер-әйелдер – экономикалық жетістікке жетуді салдары ұзаққа созылатын күрделі сынаққа айналдыратын тұрақты кедергілерге тап болады», - деді. «Сондықтан мен Дженнифердің Миланда болғанына, оның тәжірибесін басқалармен бөліскеніме және барлығы өркендей алатын инклюзивті жұмыс орны мәдениетін құру стратегиясымен бөліскеніме өте қуаныштымын».

Браун - марапатқа ие болған кәсіпкер, спикер, автор және әртүрлілік пен инклюзия бойынша сарапшы, ол неғұрлым инклюзивті және жайлы жұмыс орындарын құруға қатты құмар. JBC негізін қалаушы және бас директоры, сертификатталған әйел және LGBTQ+ фирмасы ретінде Браун және оның командасы әлемдегі ең ірі компаниялар мен коммерциялық емес ұйымдар жүзеге асырған қосу стратегияларын әзірлейді және орындайды. Ол екі кітаптың бестселлер авторы, «Инклюзив: әртүрлілік, жаңа жұмыс орны және өзгеру ниеті» (2017) және «Қалай инклюзивті көшбасшы болу керек: Әр адам өркендей алатын жерде жататын мәдениеттерді құрудағы сіздің рөліңіз» (2019) — жаңадан шыққан 4 қазанда ғана шығарылған кеңейтілген және жаңартылған Екінші басылым.

«Айырмашылықтарды елемеудің немесе жоққа шығарудың орнына, біз барлығымызда әлемдегі және жұмыс орнындағы тәжірибемізге әсер ететін сәйкестіктер бар екенін мойындауымыз керек», - деді Браун. «Біз бейтараптық, стереотиптер және үстем мәдениеттердің маргинализацияланған сәйкестіктері бар адамдарға әсерін мойындауымыз керек, олар жоқ деп кілемнің астына сыпырмай. Саяхаттың белгілі бір сәйкестіктегі адамдар үшін қиынырақ екенін түсінген кезде, біз күрделі жүйелер мен теңдік құрудың нақты жұмысын бастаймыз ».