Hyatt Saipan: жалдау мерзімі аяқталғанда не болады?

Hyatt Saipan-ді жалдау мерзімі 3 жылдан кейін 2021 жылдың желтоқсанында аяқталады. Ол кезде не болады?

Шипажай қонақ үйінің бас менеджері Ник Нишикава бұл әрине олардың есіктерін ашық ұстай алатындығына үміттенетіндіктерін айтты.

Үш ай бұрын Сайпанның қоғамдық жерлер жөніндегі хатшысы Марианне Терегейо Hyatt басшылығымен кездесті, бірақ келіссөздер жалғасқан кезде ешқандай жаңарту бере алмады. Инвестициялық талқылауға Imperial Pacific International (CNMI) LLC де қатысады.

Жалға алу келіссөздерінің үкіметтік жағында Сайпан Сенатының Төрағасы Арнольд Паласиос қолданыстағы заңды өзгертетін заң жобасын енгізді, ол жалпыға ортақ пайдаланылатын жерлерді 75 жылға - 40 жылға дейін ұзартумен 35 жылға дейін арттырады. Заң жобасы әлі қабылданған жоқ.

Сенаттағы заң жобасы (SB 20-35) қазіргі уақытта Ресурстар, экономикалық даму және бағдарламалар комитетінің деңгейінде, ол палата деңгейінде түзетулермен қабылданғаннан кейін.

Жалпыға ортақ пайдаланылатын жерлер департаменті ұсыныстарға сұраныс береді (ұсыныстар), және Hyatt сауда-саттыққа қатысуға және сол кезде өздері таңдаған кез-келген жаңа инвестицияларды енгізуге мүмкіндік алады.

Hyatt Солтүстік Мариана аралдарының достастығы (CNMI) ішіндегі алғашқы халықаралық қонақ үй бренді болды және аралдағы 37 жылдық тарихында құлдырау мен құлдырау дауылына қарсы тұрды. Ашылған кезде туризм экономиканың созылуы салдарынан АҚШ аумағына ұшып келу және ұшып келу тоқтатылғандықтан тоқтап тұрды.

2009 жылы Солтүстік Мариан аралының қонақ үй қауымдастығы өзінің туризм нарығын қалпына келтіру үшін Қытай нарығына жүгінді және бұл оң өзгерістің бастауы болды. 2012 жылға қарай Hyatt Saipan туроператорларға қытайлық туристерге сату үшін бөлмелер бөлді, нәтижесінде көптеген турлар мен рейстердің оң домино әсері болды.

Сайпандағы Hyatt-тің тағы бір қиыншылығы - 1 жылы аяқталатын CNMI-тек өтпелі жұмысшы (CW-2019) бағдарламасы. Бұл бағдарламаның визалық жіктемесі Солтүстік Мариана Аралдары Достастығы (CNMI) жұмыс берушілеріне өтініш беруге мүмкіндік береді басқа иммигрант санаттары бойынша жұмыс істеуге құқығы жоқ шетелдік (иммигрант емес) жұмысшыларды жалдауға рұқсат. Қазіргі уақытта Hyatt-та 300-ге жуық қызметкер жұмыс істейді, оның 80 пайызы жергілікті тұрғындар, ал 20 пайызы CW-1 бағдарламасына сәйкес келеді. Hyatt компаниясының GM Нишикаваның айтуынша, CW-1 жұмысшылары әрдайым курорттағы бос жұмыс орнын толтыру қажеттілігіне айналады.