Ұшқыштарды жаппай жұмыстан шығаруға «ЖОҚ», корпоративті қорқытуға «ЖОҚ»

Колумбияда орналасқан Star Alliance мүшесі Avianca олардың ұшқыштары мен еңбек құқықтарымен байланысты күрделі проблемаларға ие сияқты. Еуропаның 38.000 елінен келген 37-нан астам ұшқыштан тұратын Еуропалық Ұшқыштар Ассоциациясы (ECA) Колумбияның AVIANCA әуе операторының Колумбия азаматтық әуе қауымдастығының («ACDAC») ұшқыштарын жаппай атқанын және тәртіптік іс қозғағанын қатаң түрде айыптайды. . ECA AVIANCA-ны тәртіптік іс жүргізуді дереу тоқтатуға және жұмыстан шығарылған ұшқыштарды қалпына келтіруге шақырады және Колумбия үкіметін Халықаралық Еңбек Ұйымының (ХЕҰ) конвенцияларына, сондай-ақ ЭЫДҰ корпоративтік басқару қағидаларына толық сәйкестігін қамтамасыз етуге шақырады.

Компанияның өзінің үлгілі және пропорционалды емес санкцияларының мақсаты - пилоттық қоғамдастықты қорқыту және сол арқылы болашақтағы еңбек құқықтарын қорғау әрекеттерін болдыртпау. Тәртіптік іс жүргізу және жұмыстан босату колумбиялық ұшқыштардың өз мүдделерін қорғауға және әділетті және қанағаттанарлық еңбек жағдайларын алуға негізгі құқықтарының өрескел бұзылуын білдіреді.

Колумбияда ұшқыштардың ереуілге құқығын шектеу Колумбия үкіметінің Халықаралық еңбек ұйымының (ХЕҰ) 87-конвенциясына қол қойған мемлекет ретіндегі халықаралық міндеттемелеріне қайшы келеді, оған жұмысшылардың ұжымдық келіссөздер мен ереуілге қатысу құқығын қосады. . ХЕҰ-ның Қауымдастық бостандығы жөніндегі комитеті экипаж мүшелерін осы Конвенция шеңберінен шығаруға болатындығын жоққа шығарды. Тәртіптік іс жүргізуді ашу және ұшқыштарды жұмыстан шығару ұшқыштардың құқықтарын заңсыз және пропорционалды емес шектеу болып табылады.

AVIANCA-ның пилоттарға деген көзқарасы Колумбия мүшелікке өтініш берген Экономикалық Ынтымақтастық және Даму Ұйымының (ЭЫДҰ) корпоративті басқару принциптерін елемейді. Бұл ұйымға сәйкес, компаниялар өз компанияларының сәттілігін қамтамасыз ету үшін қызметкерлерінің мүдделерін мойындауы керек. Егер Колумбия мен оның компаниялары ЭЫДҰ-ға қосылғысы келсе, олар ACDA ұшқыштарының негізгі құқықтарын сақтай отырып, тиімді басқару принциптерін қолданатындықтарын көрсетулері керек.

Осы себептер бойынша ECA Колумбиядағы әріптестеріне өзінің барлық қолдауы мен ынтымақтастығын жеткізеді және Колумбия үкіметі мен Авианканы өз ұшқыштарының негізгі құқықтарының бұзылуын қалпына келтіруге, тәртіптік іс жүргізуді тоқтата тұруға, жұмыстан шығарылған ұшқыштарды қайта қабылдауға және мүмкіндігінше тезірек бастауға шақырады лайықты еңбек келісімін алу үшін кездесулер.

БҰЛ МАҚАЛАДАН НЕ АЛУ КЕРЕК:

  • Осы себептер бойынша ECA Колумбиядағы әріптестеріне өзінің барлық қолдауы мен ынтымақтастығын жеткізеді және Колумбия үкіметі мен Авианканы өз ұшқыштарының негізгі құқықтарының бұзылуын қалпына келтіруге, тәртіптік іс жүргізуді тоқтата тұруға, жұмыстан шығарылған ұшқыштарды қайта қабылдауға және мүмкіндігінше тезірек бастауға шақырады лайықты еңбек келісімін алу үшін кездесулер.
  • Ереуілге шығу құқығы Колумбия Үкіметінің Халықаралық Еңбек Ұйымының (ХЕҰ) 87 Конвенциясына қол қойған мемлекет ретіндегі халықаралық міндеттемелеріне қайшы келеді, ол жұмысшылардың ұжымдық келіссөздер мен ереуілдерге қатысу құқығын қамтиды.
  •   ECA AVIANCA-ны дереу тәртіптік іс жүргізуді тоқтатуға және жұмыстан босатылған ұшқыштарды қалпына келтіруге шақырады және Колумбия үкіметін Халықаралық Еңбек Ұйымының (ХЕҰ) конвенцияларына, сондай-ақ ЭЫДҰ корпоративтік басқару принциптеріне толық сәйкестікті қамтамасыз етуге шақырады.

<

Автор туралы

Юрген Т Штайнмет

Юрген Томас Штайнмет Германияда жасөспірім кезінен бастап туристік және туристік индустрияда үздіксіз жұмыс істейді (1977).
Ол құрды eTurboNews 1999 жылы ғаламдық туристік туризм индустриясы үшін алғашқы онлайн ақпараттық бюллетень ретінде.

Бөлісу...